Qui ne s’est jamais ennuyé sur un lieu de réunion ? Et si vous inversiez la tendance ? La formation tant attendue pour rendre dynamique une réunion en visio, en présentiel ou en hybride ! Capter l’attention et maintenir l’énergie du groupe n’auront plus de secret pour vos managers !
...tous les managers qui veulent avoir les clés pour animer une réunion à distance comme en hybride. Ceux qui veulent gagner en efficacité et atteindre un maximum d’engagement en réunion en visio. Tous ceux qui ont piloté au mieux dans l’urgence l’animation de réunions en visioconférence en 2020 mais ressentent le besoin d’acquérir les bons outils pour une réunion réussie, pour créer une charte réunion efficace. Cette formation s’adresse donc à tout manager d’une équipe de travail 100 % remote ou en travail hybride, mixant présentiel et distance, et à tout manager qui souhaite motiver ses collaborateurs via des réunions de groupe efficaces.
Notre cœur de métier est la communication orale. Time to Pitch accompagne 500 startups chaque année et 14 396 collaborateurs de grands groupes dans la prise de parole, la communication convaincante et le management. Cabinet de formation spécialisé en soft skills, nous préparons les leaders et les managers à engager les équipes de travail, à développer des compétences en animation de réunions, à mettre en avant leurs atouts. Les méthodes proposées aux leaders pour pitcher sont très utiles pour aider les managers à animer leurs réunions.
Tous nos coachs sont sélectionnés, notamment sur la diversité et l’ancienneté de leur expérience. Manager coach, chacun a géré des équipes dans des entreprises diverses et connaît les enjeux et les problématiques de la réunion virtuelle, de la réunion visio comme de la réunion physique. Leur force ? C’est la richesse de leur expertise de terrain, au plus près des problématiques rencontrées par les managers. Ils savent parfaitement comment animer une réunion en visioconférence et partager ce savoir-faire. Avant d’accompagner nos clients, nous les formons à nos méthodes et techniques pendant plusieurs mois.
Time to Pitch oriente chaque programme en fonction des enjeux des participants pour répondre à leurs besoins et objectifs spécifiques.
Un juste équilibre entre la théorie et la pratique : 25% d'apports théoriques pour 75% de mise en pratique afin d’ancrer les apprentissages (mise en situation). Notre formation animer une réunion à distance, en présentiel ou en hybride, adopte cet équilibre.
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*Pour les demandes individuelles, Time to Pitch fera son maximum pour vous proposer une formation individuelle ou inter-entreprise dans les plus courts délais.
