Formation « Faire de son esprit critique un allié dans la prise de décision »

Formation « Faire de son esprit critique un allié dans la prise de décision »

Les biais cognitifs affectent votre manière de penser et faussent votre jugement. Ce parcours de formation vous aide à déjouer les biais cognitifs, booster l’esprit critique et ne pas regretter une prise de décision.

Objectifs de la formation

  • Comprendre l’origine des biais cognitifs inconscients
  • Identifier les biais de raisonnement intervenant dans la prise de décision et en mesurer l’impact
  • Elaborer des stratégies pour développer son esprit critique et prendre une décision difficile

Pourquoi faire cette formation ?

Pourquoi choisir cette formation sur la prise de décision en entreprise ? 

La pensée critique au travail est, comme son nom l’indique, critique.

En développant cette compétence, vous améliorerez votre capacité d'observation et d'analyse et à prendre les meilleures décisions possibles.

Reprenez le contrôle sur votre cerveau pour mieux innover, manager et décider !

💡 Passez de manager à leader et fédérez vos équipes

Découvrez notre autre formation pour les managers aguerris ▶ "Leadership et management".

formation esprit critique prise de décision

Méthodologie

  • Evaluation à chaud à la fin de la formation
  • Évaluation à froid 30 jours après
  • Baromètre pour visualiser sa progression avant, pendant et après la formation

Modalité
d'évaluation

  • Evaluation à chaud à la fin de la formation
  • Évaluation à froid 30 jours après
  • Baromètre pour visualiser sa progression avant, pendant et après la formation

Pourquoi choisir cette formation sur la prise de décision en entreprise ? 

La pensée critique au travail est, comme son nom l’indique, critique.

En développant cette compétence, vous améliorerez votre capacité d'observation et d'analyse et à prendre les meilleures décisions possibles.

Reprenez le contrôle sur votre cerveau pour mieux innover, manager et décider !

💡 Passez de manager à leader et fédérez vos équipes

Découvrez notre autre formation pour les managers aguerris ▶ "Leadership et management".

formation esprit critique prise de décision

Méthodologie
  • Evaluation à chaud à la fin de la formation
  • Évaluation à froid 30 jours après
  • Baromètre pour visualiser sa progression avant, pendant et après la formation
Modalités d’évaluation
  • Evaluation à chaud à la fin de la formation
  • Évaluation à froid 30 jours après
  • Baromètre pour visualiser sa progression avant, pendant et après la formation

Modalités

Durée

E-learning + 1 journée OU 2 demi-journées
D'autres formules sont possibles, contactez-nous

Tarifs

3100 € HT - Jusqu’à 8 participants / En option suivi collectif atelier de 2h à J+30 : 900 € HT
D'autres formules sont possibles, contactez-nous

Prérequis

Aucun

Modalités d’accès

Principalement en intra-entreprise, les délais dépendent du fonctionnement interne de votre entreprise.
Time to Pitch est particulièrement sensible à l’accessibilité de ses formations à tous et à l’intégration des personnes en situation de handicap. Nos formations sont accessibles intégralement aux personnes handicapées moteur. En revanche, certains de nos supports et outils (e-learning, ateliers en visioconférence ou en présentiel) ne sont pas adaptés aux personnes en situation de handicap visuel ou auditif. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.
Nous contacter

Pourquoi choisir Time To Pitch ?

Nous innovons pour passer de la formation à la transformation ! Les outils et méthodes au cœur de notre succès ont séduit + de 500 startups et + de 5000 collaborateurs de grands groupes. Expérience et mise en pratique sont les mots clés au service de la performance des entreprises.

Notre cœur de métier ?

Préparer les leaders à communiquer et à convaincre, dans les startups autant que dans les grands groupes. C’est donc tout naturellement que notre expertise se décline en formations sur la relation clients. Convaincre un client fait appel aux mêmes ressorts que convaincre un investisseur. Nous accompagnons ainsi chaque collaborateur, quel que soit son rôle, à travailler sur sa confiance et son empathie, à communiquer sur les valeurs de l’entreprise, à s’identifier aux clients pour renforcer l’écoute et la compréhension des besoins.

Notre méthode ?

Tous nos parcours de formation Relation clients mixent théorie et pratique, écoute des besoins et partage d’expérience. Nous proposons des outils pour replacer le client au cœur des processus de fidélisation et d’acquisition. Le résultat ? Des centaines de clients satisfaits qui nous recommandent et renouvellent des programmes de formation chaque année. Après une étude attentive de vos besoins, nous adaptons nos parcours pour répondre parfaitement aux attentes de vos collaborateurs. Car nous commençons par appliquer à nos propres clients les solutions proposées dans nos formations ! Et ça marche : plus de 600 de nos clients sont fidèles à Time To Pitch.

Notre secret ?

Tous nos coachs ont une expérience significative en entreprise. Ils s’enrichissent par la diversité de leurs cultures et de leurs approches ! Nos coachs bénéficient tous d’un programme de formation aux méthodes qui font notre succès et ce, pendant plusieurs mois. Ils interviennent quand ils sont parfaitement au point pour accompagner nos clients à performer !

Déroulé de la formation

Les biais cognitifs et le cerveau

  • Origine de nos biais cognitifs
  • Biais d’influence et vision du monde
  • Déceler les situations favorables au développement de biais

Les biais cognitifs et la prise de décision

  • Processus de la prise de décision
  • Analyse de biais récurrents sous forme de jeu de rôle
  • Mesure de leur impact
  • Instinct vs esprit critique

Les biais cognitifs et les stratégies pour s’en émanciper

  • Développer une méthode personnelle pour reconstruire son échelle d’inférence
  • Stimuler son écoute active
  • S’enrichir du savoir des autres et impliquer le collectif dans la prise de décision

Possibilité de suivi de 2h en groupe

▶ 1 mois plus tard

Atelier d’échange avec le coach pour répondre aux questions, partager les réussites et/ou difficultés et re-travailler sur certains points en fonction des échanges, débrief avec le coach.

Une formation qui a fait ses preuves

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Satisfaction globale

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Qualité du contenu

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Qualité de l'animation

Ce sont nos clients qui nous pitchent le mieux

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Nous sommes à votre disposition pour échanger sur vos projets de formations, ateliers, séminaires, coaching :

*Pour les demandes individuelles, Time to Pitch fera son maximum pour vous proposer une formation individuelle ou inter-entreprise dans les plus courts délais.