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Leadership et personal branding

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Prendre conscience de ses forces pour capitaliser dessus et gagner en leadership.
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Objectifs de la formation

A la fin, vos collaborateurs sauront

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Le programme

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Durée

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Static and dynamic content editing

A rich text element can be used with static or dynamic content. For static content, just drop it into any page and begin editing. For dynamic content, add a rich text field to any collection and then connect a rich text element to that field in the settings panel. Voila!

How to customize formatting for each rich text

Headings, paragraphs, blockquotes, figures, images, and figure captions can all be styled after a class is added to the rich text element using the "When inside of" nested selector system.

+33 (0)9 87 03 45 25
Prérequis

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Modalités d'accès

Principalement en intra-entreprise, les délais dépendent du fonctionnement interne de votre entreprise.*

Time to Pitch est particulièrement sensible à l’accessibilité de ses formations à tous et à l’intégration des personnes en situation de handicap. Nos formations sont accessibles intégralement aux personnes handicapées moteur. En revanche, certains de nos supports et outils (e-learning, ateliers en visioconférence ou en présentiel) ne sont pas adaptés aux personnes en situation de handicap visuel ou auditif. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.

Tarifs

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Formation - Leadership et personal branding

Prendre conscience de ses forces pour capitaliser dessus et renforcer son leadership.

Objectifs

  • Savoir créer du lien et développer un relationnel authentique.
  • Savoir comment se valoriser auprès de prospects, partenaires, clients.
  • Renforcer la confiance de ses interlocuteurs.
  • Pouvoir se présenter en quelques mots avec charisme et assertivité.
  • Construire un style de leadership inspirant.

Pourquoi faire cette formation ?

Élément à part entière de toute stratégie de communication pour un leadership efficace, le personal branding vise à se faire connaître ou se faire reconnaître. Véritables leviers de performance, les capacités de leadership telle que parler de soi et se différencier deviennent incontournable pour se faire connaître avec impact et développer des opportunités auprès de prospects, partenaires ou clients et les fidéliser. La formation en Personal Branding permet de repérer ses forces et ses atouts, de révéler sa personnalité authentique et de l’incarner avec confiance pour se démarquer.

Véritable occasion de se révéler et de se transformer, travailler son image donne la possibilité de mieux se connaître pour mieux se faire connaître afin de gagner en notoriété et de construire une réputation professionnelle.  

Lors de notre formation Leadership et Personal Branding centrée sur la pratique, les participants vont acquérir des outils pour :

  • Apprendre à raconter leur histoire et construire une image personnelle authentique et impactante.
  • Se promouvoir en affirmant ses valeurs, ses qualités, ses compétences et ses savoir-être en marquant les esprits.
  • Consolider leur leadership et véhiculer une image positive.
  • Savoir se valoriser, marquer son identité et dynamiser son image.
  • Savoir se présenter à l’oral grâce aux techniques de storytelling.
  • Maîtriser sa communication non verbale.

A qui s’adresse cette formation ?

Cette formation Leadership et Personal Branding vise les dirigeants et managers désirant perfectionner leur valeur différenciante et leur image mais également tout porteur de projet souhaitant construire ou développer son leadership.

Méthodologie

  • Matrice Leadership Identity
  • Script W de la méthode Winning Pitch
  • Matrice Vous Je Nous

Modalité
d'évaluation

  • Baromètre individuel pour évaluer son impact et sa confiance en soi, avant, à la fin et 1 mois après la formation
  • Questionnaire individuel à l'issue de la formation

Pourquoi choisir cette formation ?

Élément à part entière de toute stratégie de communication pour un leadership efficace, le personal branding vise à se faire connaître ou se faire reconnaître. Véritables leviers de performance, les capacités de leadership telle que parler de soi et se différencier deviennent incontournable pour se faire connaître avec impact et développer des opportunités auprès de prospects, partenaires ou clients et les fidéliser. La formation en Personal Branding permet de repérer ses forces et ses atouts, de révéler sa personnalité authentique et de l’incarner avec confiance pour se démarquer.

Véritable occasion de se révéler et de se transformer, travailler son image donne la possibilité de mieux se connaître pour mieux se faire connaître afin de gagner en notoriété et de construire une réputation professionnelle.  

Lors de notre formation Leadership et Personal Branding centrée sur la pratique, les participants vont acquérir des outils pour :

  • Apprendre à raconter leur histoire et construire une image personnelle authentique et impactante.
  • Se promouvoir en affirmant ses valeurs, ses qualités, ses compétences et ses savoir-être en marquant les esprits.
  • Consolider leur leadership et véhiculer une image positive.
  • Savoir se valoriser, marquer son identité et dynamiser son image.
  • Savoir se présenter à l’oral grâce aux techniques de storytelling.
  • Maîtriser sa communication non verbale.

A qui s’adresse cette formation ?

Cette formation Leadership et Personal Branding vise les dirigeants et managers désirant perfectionner leur valeur différenciante et leur image mais également tout porteur de projet souhaitant construire ou développer son leadership.

Méthodologie
  • Matrice Leadership Identity
  • Script W de la méthode Winning Pitch
  • Matrice Vous Je Nous
Modalités d’évaluation
  • Baromètre individuel pour évaluer son impact et sa confiance en soi, avant, à la fin et 1 mois après la formation
  • Questionnaire individuel à l'issue de la formation

Modalités

Durée

Une demi journée, 1 journée.
D'autres formules sont possibles, contactez-nous

Tarifs

1/2 journée, 6 personnes : 2 150€ HT
D'autres formules sont possibles, contactez-nous

Prérequis

Aucun

Modalités d’accès

Principalement en intra-entreprise, les délais dépendent du fonctionnement interne de votre entreprise.
Time to Pitch est particulièrement sensible à l’accessibilité de ses formations à tous et à l’intégration des personnes en situation de handicap. Nos formations sont accessibles intégralement aux personnes handicapées moteur. En revanche, certains de nos supports et outils (e-learning, ateliers en visioconférence ou en présentiel) ne sont pas adaptés aux personnes en situation de handicap visuel ou auditif. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensation disponibles.
Nous contacter

Pourquoi choisir Time to Pitch ?

La communication : notre cœur de métier

Depuis plusieurs années, notre cabinet de formation accompagne des milliers de clients pour transmettre un message clair et impactant suivant leurs objectifs. Nous avons coaché et formé des milliers de collaborateurs pour accroître leurs impact et leurs compétences en leadership. Grâce à nos outils testés et approuvés chaque participant apprend à se positionner comme un leader et à développer une meilleure image de marque.

Des coachs certifiés aux profils variés

Nos coachs sont sélectionnés suivant leur expertise en leadership puis formés à nos méthodes pendant plusieurs mois avant d'accompagner nos clients. Issus d’horizons variés avec une expérience en entreprise, nos coachs connaissent les problématiques de terrain et proposent un accompagnement sur mesure. Avec un maximum de 6 participants, le coach peut ainsi se dédier à chacun.

Des solutions modulables et sur-mesure

Toutes nos formations sont modulables et ajustables aux enjeux quotidiens des participants pour répondre à leurs besoins spécifiques en leadership et personal branding.

Apprentissage basé sur l’entraînement

Notre pédagogie repose sur un juste équilibre entre la théorie et la pratique : 25 % d'apports théoriques pour 75 % de pratique pour ancrer les apprentissages. Les formations en présentiel s’articulent ainsi autour de 4 étapes :

  1. Verbaliser, pour prendre conscience de ses besoins et s’impliquer
  2. Théoriser pour comprendre les enjeux de la formation
  3. Pratiquer pour apprendre les méthodes de communication impactante
  4. Ancrer pour retenir les principes clés sur le long terme.

Déroulé de la formation

Notre formation personal branding se déroule sur une demi-journée ou une journée complète, en présentiel ou à distance. Elle permet de se familiariser avec les piliers du leadership, d’identifier sa valeur différenciante, d’élaborer son le storytelling de ses forces et les communiquer. Avant de commencer, nous définissons ensemble vos objectifs et déterminons le format et les modalités de formation, puis nous ajustons le programme pour l’adapter aux besoins de vos collaborateurs. Ensuite, les participants peuvent se familiariser avec le contenu de la formation et nos outils sur notre plateforme d’e-learning en amont de la session en présentiel ou à distance. Ancrée dans la pratique avec des exercices engageant, ce parcours de formation Leadership & Personal Branding s’articule autour de trois axes principaux :

Leadership et communication

Leadership Identity : connaître ses forces

Prendre la parole avec impact et aisance

Après avoir découvert différents styles de leadership et défini le rôle du leadership au quotidien, chaque participant est invité à travailler sur le storytelling de ses forces et de ses convictions. Toute la force du Personal Branding consiste à mieux se connaître dans son unicité à travers ses forces et ses valeurs pour construire son histoire.

Grâce au storytelling, les participants vont pouvoir construire une image impactante afin de mieux promouvoir un projet, des compétences, des réalisations ou encore des produits. Vos collaborateurs vont ainsi gagner en visibilité, renforcer la crédibilité et l’attractivité de leur entreprise et son image.

La formation se clôt sur l’importance du non-verbal dans la prise de parole : il s’agit alors d’incarner son message pour avoir un réel impact sur son audience.

Une fois la formation terminée, nous évaluons à l’échelle individuelle son impact.

Pour finir, un suivi optionnel sous forme d’atelier d’échange en groupe ou de coaching individuel à distance permet de revenir sur certains aspects du leadership que les participants souhaitent approfondir.

Une formation qui a fait ses preuves

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Satisfaction globale

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Qualité du contenu

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Qualité de l'animation

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La communication au coeur de notre métier

La communication : notre coeur de métier

Depuis plusieurs années, Time to Pitch accompagne des milliers de personnes dans leur communication orale pour transmettre un message clair et impactant.
Des coachs certifiés

Des coachs certifiés

Tous nos coachs sont sélectionnés puis formés à nos méthodes pendant plusieurs mois avant d'accompagner nos clients.
Une connaissance des enjeux des clients

Une connaissance des enjeux de chaque client

Time to Pitch oriente chaque programme en fonction des enjeux des participants pour répondre à leurs besoins spécifiques.
L'apprentissage basé sur l'entraînement

L’apprentissage basé sur l'entraînement

Un juste équilibre entre la théorie et la pratique : 30% d'apports théoriques pour 70% de pratique pour ancrer les apprentissages.

Ce sont nos clients qui nous pitchent le mieux

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Nous sommes à votre disposition pour échanger sur vos projets de formations, ateliers, séminaires, coaching :

*Pour les demandes individuelles, Time to Pitch fera son maximum pour vous proposer une formation individuelle ou inter-entreprise dans les plus courts délais.